[怎样组建一个有凝聚力的团队]打造1+1>2的高效团队团队是指在工作中紧密协作并相互负责的一群人，拥有共同的效益目标。任何组织的团队，都包括五个要素，简称“5P”，即目标（Purpose）、定位（Place）、权限（Power）、计划...+阅读

要想团队有凝聚力，要从两方面做工作！ 一方面是在工作中的态度，决定你在团队中的领导地位！ 另一方面是生活态度，这个决定你在团队中的人际地位！ 说太多的严格要求自己才能更好要求别人的话是空洞的！只有你最真实的一面才会给人留下最深的映像，作为领导不要怕把自己的缺点给你的下属看见，往往影响别人行为的是你不经意间的思想和行为！ 如何统一这种行为和思想就是你所要解决的关键性问题！（统一思想就是增强团队核心力） 我提议，用正式关系去处理原则性的问题，用非正式关系处理非原则性问题效果会很好！ 说明确点就是原则性问题是一定要在下班前解决，地点一定要在办公室！ 非原则性问题一定不要在上班解决，地点绝不在办公室！ 个人经验，意见不专业勿怪！

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