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第一个方面，公司法本身对一些情形作出了规定，同时，允许公司章程作出不一样的规定，并指明，公司章程有特别规定的，从其规定。股东会会议表决权：公司法规定股东表决按出资比例行使表决权。但公司章程另有规定的除外。这一规定，意味着今后会出现一股或者几股拥有特别表决权的情形出现。 股权转让和继承：公司法详细规定了公司股权转让的情况，出允许股权继承。但同时规定，公司章程另有规定的除外。经理的职权：公司法规定了经理的八项职权，同时规定，公司章程对经理职权另有规定，从其规定。 第二个方面，公司法干脆放权，直接规定一些事项由公司章程来规定：

1、公司向其他企业投资或者提供担保及其限额，根据公司章程规定，由董事会或者股东会决议，并不得超过公司章程规定的限额。

2、股东会议的定期会议按公司规定进行，通知时间公司章程规定可以不同于公司法的规定（提前十五日通知），而议事方式和表决程序，除公司法有规定的外，由公司章程规定。

3、公司董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。董事任期由公司章程规定，但每届任期不超过三年。

4、董事会、监事会的议事方式和表决程序，除公司法有规定的外，由公司章程规定。

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