美团外卖骑手工资怎么算的

[请问新劳动法里规定产假工资是怎么算的]女职工保护条例第四条：不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。广东省女职工劳动保护实施办法第五条女职工在怀孕和产假期间，所在单位应遵守以...+阅读

美团外卖骑手工资怎么算的

一般城市底薪2000左右，大多数都是当地城市的最低工资标准，毕竟那些无底薪的外卖员可是违法的。底薪也是有任务量的，按不同地区会有300-350单每月的任务，也就是说你每天要送10单才能拿到底薪，超过的量就算是提成了，一单6块钱，看能力挣钱。不过大多数外卖员一个月也就能送600块左右，一个月到手工资4000左右。如果再辛苦点可以拿到五六千。那些在美团能工作三年以上不辞职的外卖员绝对是活地图，每次配送都能规划好最佳路线，自然效率更好，每个月挣到的钱也比较多。据说三年以上的老员工好的月份是可以挣上万块，平时也能拿五千多。而那些新员工绝对是不能月薪上万的，还是先熟悉下地图再说吧。通过以上小编的说明，现在对美团外卖员一个月多少钱有所了解了吧！如果打算去美团外卖兼职配送员的朋友肯定对工资待遇比较关注，都会问到美团外卖送餐员工资待遇如何？其实美团外卖兼职配送员工资待遇基本没有固定的标准，地区不一样，工资水平也不一样，但是外卖兼职配送员也是根据送的单子量来结算的，送得多，给的多，但也有一些饭店的配送员是固定工资。

...

美团众包怎么算工资的

月实际工资=月工资÷21。75*实际出勤天数《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》

一、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：月工资收入÷（月计薪天数*8小时）。月计薪天数=（365天-104天）÷12月=21。75天

二、如果用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资：

1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；

2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：

（一）因确认劳动关系发生的争议；

（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；

（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；

（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；

（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。