[事业单位临时聘用劳动合同怎么填]事业单位临时工劳动合同范本 甲 方： 乙 方： 说明： 1.本样式适用于全额拨款和差额拨款性质的安置单位； 2.合同相关内容由各单位根据各自实际与相应人员协商确定。 甲方名称： 法定...+阅读

《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”而这里并没有特别说明是企业原因还是员工原因不能签订劳动合同，所以即使员工主动表示不签订书面劳动合同，用人单位也不一定因此而免除双倍工资赔偿的责任。 根据《劳动合同法实施条例》第五条规定：“自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。 ” 如果因职工原因不与用人单位签订书面劳动合同，用人单位依法应书面解除与职工的劳动关系而不必支付经济补偿金，但此种情况下如果用人单位继续任用该员工，则不能免除双倍工资的赔偿责任。 目前很多用人单位未与职工签订书面劳动合同，其中有很多企业欲以职工故意不签订合同为借口逃避自己的法律责任，这种做法是不可取的，不但侵害了劳动者的合法权益，同时也企业本身增加了人力资源风险和成本。 。

延伸阅读：

跪求：用人单位与我们签的劳动合同应该盖什么章1。 劳动者是和公司签订合同，一般应加盖公司公章，人事部门是专门主管人事合同的签订履行的，因此加盖人事章也应该认定为是有效的，法律规定是签字、盖章；有其一就可以，如果是签字应...

公务员事业单位工作人员基本工资调整方案是怎么调整的方法机关、事业单位调资国家共出台了四项政策：调整机关事业单位工作人员工资标准；二增加离退休人员离退休费；三从今年起执行年终次性奖金政策；四实施艰苦边远地区津贴其与我省相关前...

机关事业单位加班值班规定是怎么样子的以《公务员法》和参照《公务员法》管理的政府机关公务员加班没有加班费；事业单位按照《劳动合同法》管理，加班有加班费。 一、公务员参照《公务员法》管理，加班没有加班费，法律...

建设单位与代建单位共同管理项目怎样合作建设单位与代建单位是代建合同的两个主体，通过代建合同，确认双方的权利和义务。 延伸： 根据国家发改委起草、国务院原则通过的《投资体制改革方案》，代建制是指政府通过招标的方...

离退休人员被返聘用人单位应当与其签订什么合同已享受养老保险待遇的离退休人员被返聘的，与用人单位不建立劳动关系，双方不订立劳动合同，而是订立聘用协议，双方关系为劳务合同关系。聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗、劳...

劳动合同法中第二十六条用人单位免除自己的法定责任排除劳动1、用单位免除自己的范定责任……指的是劳动合同中约定条款有问题，例如有的单位会约定单位可以的单方面变更工作岗位就属于违法约定，该条款为无效条款。 2、单位第一次变更劳...

哪些属于用人单位免除自己的法定责任排除劳动者权利的劳动合《劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动...

劳动关系中用人单位和劳动者签定免除用人单位责任协议是否有效1、只要有事实上的劳动关系就受法律保护，合作协议只是书面的一种表达形式。 2、按照法律规定，如果不签正规的劳动合同实际对企业来说是一种风险； 3、未签合同根据《劳动合同法...

用人单住的上级为了下级免除法定责任代替用人单位签订终止劳动关无效。 第一，按照相关规定，终止劳动合同必须符合以下法定条件： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基...