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护士长培训制度

01月29日 编辑 fanwen51.com

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1、在护理部主任领导和科主任的业务指导下,根据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划,结合本科情况制定本科护理计划,并组织实施。

2、负责检查本科室的护理工作,参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,有计划地检查医嘱的执行情况,加强医护配合,严防差错事故发生。

3、组织本科室护理查房和护理会诊,积极开展新技术、新业务及护理科研工作,负责制定及改进本科工作流程。

4、随同科主任查房,以便了解护理工作中存在的问题,并加强医护配合。

5、负责本科室护理人员的政治思想工作,教育全科护理人员加强工作责任心,改善服务态度,认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程,严防差错事故发生。

6、组织本科护理人员学习护理业务技术,并注意护士素质的培养。

7、制定本科护理科研计划,督促检查计划的执行情况,及时总结护理经验。

8、定期进行护理服务满意度调查, 定期召开工休座谈会,听取对医疗、护理及饮食等方面的意见,研究改进管理工作。

9、负责管理好病房,包括护理人员的合理分工;病房环境的整洁、安静、安全;病人和陪住、探视人员的组织管理;各类仪器、设备、药品的管理等。

10、负责指导和管理实习、进修人员,并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任带教工作。

11、督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。

12、负责督查本科室规范合理收费。

13、负责指导、检查并保证护理文书质量。

14、负责本科室物资供应的申报计划及请领,保证科室及时供应。

15协调好与各科室及科内医护人员的关系,构建和谐科室。

副护士长协助护士长负责相应的工作。

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