[没有劳动合同怎么办]最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 最有效的是直接到当地劳动行政部门申...+阅读

一、应遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同应当具备以下必备条款：（1）劳动合同期限（2）工作内容（3）劳动保护和劳动条件（4）劳动报酬（5）劳动纪律（6）劳动合同终止的条件（7）违反劳动合同的责任。 二、试用期应包括在劳动合同期限之中。签订劳动合同可以不约定试用期，也可以约定试用期，但试用期最长不得超过6个月。 三、签订劳动合同时，用人单位不得向劳动者收取定金、保证金或扣留居民身份证。 四、劳动者不必履行无效的劳动合同。无效的劳动合同是指不具有法律效力的劳动合同。根据《劳动法》的规定，下列劳动合同无效：（1）违反法律、行政法规的劳动合同（2）采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。 五、用人单位不得随意变更劳动合同，变动劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。 六、解除劳动合同应当符合《劳动法》的规定。 七、劳动合同应当以书面形式订立。

延伸阅读：

没有签劳动合同1、劳动法规定，用人单位自用工之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合同，未签订的应从第二个月起每月支付劳动者双倍的工资，超过一年的，劳动者有权要求与公司签订无固定期限劳动...

没有劳动合同或者协议算不算合法的啊经理的说法是错误的，公司有可能需要对你补偿，建议咨询专业律师。以下仅供参考。 一、劳动关系的建立 劳动关系的建立标志是用工，与劳动合同的签订没有关系。你只要在公司上班，就...

不签劳动合同怎么办1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。<&lt；劳动合同法>&gt；第八十二条规定：“ 用人单位自用工之日起超过...

劳动合同与劳务协议有什么区别在现实生活中，有很多的劳动者不清楚劳动合同和劳务合同的区别，而有些单位利用这一点与劳动者签定劳务合同。一旦发生纠纷劳动者的权益很难得到保护。那么劳动合同和劳务合同区...

劳务协议与劳动合同有什么不同在法律上协议和合同并无本质的区别，都是当事人之间设立权力义务关系的合意表示，值得一提的是称谓并不重要，重要的是内容。因此，不管是协议，还是合同，都要具备合同的一般要件，即合同...

劳动合同上的自我鉴定怎么写可以分几个方面来写： 1. 工作优点基本介绍，工作岗位完成情况。 2. 工作素质，工作作风、职能介绍。 3. 工作中的不足。 4. 今后努力的方向。 劳动合同，是指劳动者与用人单位之间...

临时工一天工作4个小时能不能签定劳动合同你这个可以参考《劳动合同法》中关于非全日制用工的规定，非全日制用工可以口头协议或者签订书面劳动合同，但如果是超过法定退休年龄的人员，可以签订劳务合同。 非全日制用工 第...

我在一家私营医院上班之前签的劳动合同有提到辞职需提前30天不需要向医院支付违约金，除非你离职给用人单位造成损失，用人单位扣押金是违反《劳动合同法》规定的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，或者到医院所在地的劳动监察部...

国家对农民工签订劳动合同有什么主要规定《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）...