[新员工培训具体的实施方案]员工培训与学生的培训有很大不同,建议更多采用参与性强的培训方式,比如体验式、小组讨论、优秀员工分享、情景模拟等互动的方式,即便是讲授为主的培训,也要尽量用多媒体,利用图片...+阅读
1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
3.劳动合同期限;
4.工作内容和工作地点;
5.工作时间和休息休假;
6.劳动报酬;
7.社会保险;
8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
9.被派遣劳动者的用工单位、派遣期限、工作岗位;
10.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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