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市场部是一个很特殊的部门，也是很重要的部门，而且是员工流动最大的部门，据我个人经历的这几个经理，我也总结出来几点：

1，专业知识，当然不用说，下面人不懂的呢得懂，不然脸面往哪放，呵呵

2，跟员工的关系处理，我觉得这个还真是很重要的，你们部门的流动性跟你们的之间的关系是有很大关系的，我第一个经理，跟我们关系就像铁哥们似的，无论是生活上还是工作上都对我们特别关心，所以我们对经理的忠诚度也上去了，到最后都是因为经理才不离开这个公司的，我觉得这点做的非常好，

其他的就是每个经理都要做到的一些了，呵呵，相信你能成为一个最好的经理

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