下面是小编辛苦整理的关于“儿园班主任管理细则”的一些推荐范文，主要包括：小学班主任工作量化考核细则，班主任工作考核细则，班主任工作细则调研报告，班主任工作管理细则，中学班主任工作月考核细则，副班主任岗位职责及考核细则等方面内容，值得借鉴。

小学班主任工作量化考核细则？为了进一步强化班主任工作，增强班主任的责任感，规范学校班级常规管理，公正、公平、合理的评价班主任及班级管理工作，促进学校工作的健康发展，特制定本细则。 一、总则 班主任是班...

班主任工作考核细则？班主任工作考核细则 （一）考评内容及评分标准 1、努力完成班主任常规工作（50分） a、制订班级工作计划2分 b、建立健全班委会和班规班纪2分 c、早操、课间操、眼保健操、自习课下...

班主任工作细则调研报告？班主任工作细则调研报告 在多年班主任工作中，我总结出班主任工作的三怕：一怕性子急，冲动发脾气；二怕马马虎虎，工作不仔细；三怕思想疙瘩解不开，心情受压抑。 一怕性子急，冲动发脾气。...

班主任工作管理细则？班主任工作管理细则 1、常规管理，每月检查一次 (1)根据学校工作计划，结合本班实际，制定本班的学年和学期工作计划，并在教育、教学过程中予以落实。期末写好总结。 (2)按学校布置...

中学班主任工作月考核细则？一、出勤考核（30分） 1．班主任会议（满分5分）<该项数据由会议记录提供> 班主任必须按时参加班主任工作会议。凡迟（）到或早退扣0.5分；无故缺席扣1分。满分5分 2．升旗仪式和督操（满分10分）<...

副班主任岗位职责及考核细则？为进一步加强学校德育工作，提高年轻教师的教育教学素质，同时也为了优化班主任的队伍结构，形成较为有效的班主任队伍后备力量培养机制，经校长室研究决定实行副班主任制度。 一、...

20182019学年度小学班主任考核细则及津贴发放办法？去文库，查看完整内容> 内容来自用户：海阔天空 ****小学班主任工作考核及津贴发放办法 为充分发挥班主任在班级教育管理中的主导作用，充分调动班主任工作积极性、主动性，促进班级...

20182019学年度小学班主任考核细则及津贴发放办法？去文库，查看完整内容> 内容来自用户：海阔天空 ****小学班主任工作考核及津贴发放办法 为充分发挥班主任在班级教育管理中的主导作用，充分调动班主任工作积极性、主动性，促进班级...

小学班主任及中队辅导员工作考核细则？班级是学校教育教学工作最基本的组织，做好班级管理工作是提高教育教学质量，落实素质教育的重要保证。为了更加客观、科学、真实、全面，有案可查地评价一个班集体，把班主任的荣誉...

班主任及中队辅导员工作考核细则？1、严格学生行为规范，认真开展各项教育活动，带领学生学习和执行《小学生行为规范》、《小学生守则》，搞好班风建设。满分10分，学生违纪一次扣0.5分。（平时检查） 2、坚持课间操、学...