[欠薪专项检查补发劳动者1800万工资]来自上海市劳动保障部门的消息，经过一个多月的劳动者权益保护专项检查活动，已经有3万余名劳动者获得了近1800万元的拖欠工资。仅2006年12月份，各级劳动保障监察机构共收到劳动...+阅读

单位拒发年终奖 员工起诉获补发

每到年终，职工最关注的话题莫过于年终奖。王女士和刘女士所在的中国旅游出版社称其经营不善，拒发年终奖。北京市东城法院判决，出版社如数支付年终奖。

王女士被中国旅游出版社派到中国旅游书店工作，工资由出版社发放。她称，依据其经理签名的奖金核算表，她可拿到2007年年终奖金、2008年上半年奖金、2008年年终奖金共4万余元，但出版社未支付这部分年终奖。她提起劳动仲裁，东城劳动仲裁委裁决出版社如数支付奖金。出版社不服，于今年7月起诉至法院，称王女士所在的书店严重亏损，按规定不再发放奖金。

法院审理认定，按照出版社的工资改革方案，每年制定奖金管理办法。但出版社未出示2007年及2008年的奖金管理办法，该社仅凭员工工作任务及经济效益的完成情况确定奖金，并拒付王女士奖金，缺乏依据。法院一审判决出版社向王女士支付4万余元奖金。一审宣判后，出版社提起上诉，但再遭败诉。据悉，曾在该出版社工作的刘女士遭遇也很类似，法院判决她将获得未支付的年终奖3万余元。

审理法官表示，我国法律对年终奖并无特别规定，如果劳动合同里、单位规章制度没有规定年终奖，劳动者很难通过法律途径要回自己的辛苦钱。虽然年终奖也算工资组成的一部分，但在审判实践中很难适用同工同酬这一原则。法官建议劳动者与用人单位签订劳动合同时，最好将各类奖金都予以明确约定。 (王丽娜)

延伸阅读：

年终奖排行有缩水有跳槽年终奖排行有缩水有跳槽 随着年关的临近，年终奖也越来越深入地走进我们的视线，对于很多在职场打拼的人来说，年终奖的多少，不管意味着它是一笔收入，更多的时候，年终奖更是一种对员...

年终奖不能当作“留人奖”岁末年初，正值不少用人单位发放年终奖的高峰期。就劳动者目前普遍关心的年终奖问题，劳动保障部门作出权威解释：用人单位不能为了限制员工在年关跳槽而拖延发放年终奖，部分单位把...

离职照样可以拿年终奖金一家外资企业的10名技术人员，因去年10月合同期满，企业不再与他们续订劳动合同。前不久，他们得知企业开始发放上年度年终奖，于是前往申领。但企业以年终奖发放范围为发放时仍在册...

年终奖的发放需及时一家外资企业的10名技术人员，因去年10月合同期满，企业不再与他们续订劳动合同。前不久，他们得知企业开始发放上年度年终奖，于是前往申领。但企业以年终奖发放范围为发放时仍在册...

离职也有权要求发放年终奖从宝安一家自动化设备公司离职的谢先生认为，虽然2006年自己只干了两个月的活，但是公司也应支付其相应的年终奖。双方为此对簿公堂。近日，宝安区法院对此案作出一审判决：公司应支...

用人单位不该拿员工辞职为由扣发年终奖用人单位不该拿员工辞职为由扣发年终奖今年又快到年底了，可去年的年终奖、绩效考核工资原单位还扣着不发，陶女士近日来到丰台区工会调解中心寻求帮助。 职工：主动离职也不该扣...

年终奖多少会影响白领忠诚度年终奖多少会影响白领忠诚度 临近年底，最让人期待的莫过于即将到手的年终奖。职场白领对此有何看法?关注职场人的心理动态以及最新社会现象,百伯网推出了本次对年终奖,您有啥...

企业拿“年终奖”当招聘条件企业拿年终奖当招聘条件 2月19日，绍兴县纺织服装企业专场招聘会在绍兴县人力资源市场举行，40多家企业进场招聘，不少求职者闻讯而来。我们年底有年终奖！记者发现，节后,绍兴县不少...

年终奖超出预期职场人照旧“绝情”跳槽年终奖超出预期 职场人照旧绝情跳槽 楚天金报讯 金报讯 记者任宝华 通讯员匡庐报道：年终奖的话题，会让职场人从岁尾关注到年初。年前，有人才网站数项调查显示，年终奖少发，会促使...