[答辩状和反诉书可以合并书写吗]不可以合并书写的。 答辩状是被告（人）、被反诉人、被上诉人、被申请（诉）人针对起诉状、反诉状、上诉状、再审申请（诉）书的内容，在法定期限内根据事实和法律进行回答和辩驳的文书。...+阅读

1、理解核心竞争力。所谓核心竞争力，就是区别人企业竞争对手的能力，特点是独一和排他。

2、人力资源是唯一可以放大的资源，增强企业核心竞争力

人力资源管理的战略价值就是通过人力资源管理提升核心竞争力。通过人力资源管理，不但使员工与岗位相匹配，满足企业运营基本需要，更可以通过人力资源开发，如培训、职业生涯规划及文化，让员工自愿与企业目标一致，最终实现提升企业的竞争力目的。这种竞争能力一旦形成，一般是无法复制的，就是所谓核心竞争力。

资料：《上市策》（李玉萍主编 清华大学出版社）

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