下面是小编辛苦整理的关于“事业编病假制度”的一些推荐范文，主要包括：事业单位人员总请病假有什么管理办法，关于事业单位员工请假问题，事业单位病假规定，国家对机关事业单位工作人员请病假是怎么规定的，事业单位请病假怎样规定的，事业单位申请长期病假的疾病有哪些等方面内容，值得借鉴。

事业单位人员总请病假有什么管理办法？这说明了该单位制度管理不严，是管理制度出问题了。机关事业单位病假相关规定 一、病假期间工资扣发规定 (1)病假在两个月以内的，固定工资部分全额发给。 (2)病假超过两个月不...

关于事业单位员工请假问题？根据公司《规章制度》病假每一年度，每个员工可请有薪病假15天，每月病假3-10天按1/2工资计算。根据劳动合同法第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知或者...

事业单位病假规定？事业单位病假规定，国家工作人员病假规定：事业单位不以盈利为直接目的，其工作成果与价值不直接表现或主要不表现为可以估量的物质形态或货币形态。事业单位是相对于企业单位而言...

国家对机关事业单位工作人员请病假是怎么规定的？国家对机关事业单位工作人员请病假是怎么规定的，劳动法对事业单位事假病假有什么规定：国家对机关事业单位工作人员请病假的规定如下： 病假根据在本单位工作时间不同以及总工作...

事业单位请病假怎样规定的？2、 事业单位工作人员 (1) 病假在两个月以内的，固定工资部分全额发给。 (2) 病假超过两个不满六个月的，从第三个月起，工作年限不满十年的，固定工资部分按90%计发；工作年限满十年...

事业单位申请长期病假的疾病有哪些？经劳动人事部门认定的人民医院确诊为需要长期病休不能正常上班的职工可以申请长期病假如： 癌症病人、尿毒症、严重心血管病人、严重职业病、严重放射病人、精神病人等。如因...

国家公务员病假制度？国家对国家公务员(机关工作人员)休假的规定： (一)参加工作时间满1年不满5年的，每年休假期为3天; (二)参加工作时间满5年不满10年的，每年休假期为7天; (三)参加工作时间满10年不...

劳动法对事业单位事假病假有什么规定？1、根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》：员工患病或非因工受伤的，单位应当给予医疗期。 2、根据《劳动合同法》第四十条第一项规定：劳动者患病或者非因工负伤，在规定的...

劳动者该怎么申请病假？劳动者该怎么申请病假，劳动法对病假的规定：多数劳动争议案件中均涉及请假方式是否符合用人单位的规章制度，多涉及请假程序问题。对此法院认为用人单位制定规章制度用于规范员工...

有没有事业单位请事假的规定？机关事业单位工作人员病事假工资处理办法 一、病假期间扣发规定： （1）月内累计病假11天及以上或连续病假半个月及以上者，扣发当月“月奖金余额”和“其它”。 （2）工作年限不满十年...