遇到考官“刁难”不妨以退为进

[面试遭遇刁难怎么办]The interview is undoubtedly the most important part of your job search. Your work and your resume may help you get your foot in the door, but you've got to ace...+阅读

面对考官刁难式问题，你应该如何从容应答，面试时又需要讲究什么技巧？昨日，广西区图书馆八桂讲坛报告厅内座无虚席，面试专家曾桂英以精彩的讲座，向听众传授了公务员面试的有关技巧。

针对测评做足准备

公务员录用面试与一般面试存在着很大的差别。从事公务员考试录用及培训辅导10余年的广西人才学会副研究员曾桂英介绍道，平时人们所讲的面试技巧大多是言谈举止上的技巧，但在公务员面试中，则更为注重八项测评。这些测评通常就是指考生的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际关系处理能力、情绪控制能力、求职动机、举止仪表。一次演讲会上，女主持人突然病倒了怎么办？遇到对你不友善的同事，你如何相处？一进门考官就指着你说，现在可以告诉你，你的表现让我们不太满意！面对这些问题时候，曾桂英说，就需要考生面试前做好热情、积极、自信、平静的心理准备来应付这八项测评。

着装得体先声夺人

无论是公务员面试还是一般面试，得体大方的装束是对别人一种尊重。女性求职面试时，一定要注重衣着形态的细节，穿高跟鞋走路时不要像打鼓一样走进面试室；对于刚出校门的大学生，服装也要以大方简洁为主，避免穿无袖、露背、迷你裙等装束；报考公安警察类公务员的女性，还要特别注意带上运动鞋，因为要进行体能测试。

面试开始时，考生要学会先声夺人，主动热情地向各位考官问好，真实、简洁地进行自我介绍，并着力提到自己与职位相吻合的一些优势。回答问题时，要面带微笑，声音洪亮清脆，简洁明了，争取给考官留下轻松、愉快、可信可靠可用的印象。

遇到刁难以退为进

有了精心的准备，恰当的举止仪表，还需要一定的面试技巧。潘桂英指出，时下，大多企业在招聘时，热衷于采取压力面试的做法。

你的纽扣掉了，一副吊儿郎当的样子叫我们怎么敢用你？、我们单位待遇不高，你为什么选择这里？曾桂英说，遇到这种情况不妨以退为进，先肯定对方，再做进一步的解释。比如，你可以这样说，我的纽扣确实掉了，那是因为在赶来面试的公车上，我扶一位准备摔倒的老人时，老人不小心扯下来的。假如我进了贵单位，以后就不会穿这样容易掉扣子的衣服了。

压力面试是考验应变能力的一个重要方法，如果考生缺乏自信，很可能就半途而废了。最重要的是绕开陷阱，沉着冷静地告诉对方我认为自己适合贵单位的这个职位。曾桂英解惑道。