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营运部就是在超市里具体的营业员和主管!
你是面试储备干部还是普通营业员?
最主要是看能不能吃苦!因为营运部是超市里最累最辛苦的工作,走人也是最快最多的。
我下面对另外一个人的回答很适合你参考,另外提醒一句:别以为是外资就怎么的,超市营运部工作和搬运工差不多
我当过国内大型零售企业的储备干部,我来告诉你吧:
1在家乐福超市做理货员到底有没有什么前途,所谓晋升有没有可能,晋升的时间周期是多少,因为我只有大专的学历
答:学历在这行不重要。国外如果提到低收入行业,基本都以超市工作者作为代表。超市这一行在国内主要是靠资历晋升。当然,学历高一点的入门的时候比农民工级别要高一点。晋升一看你在这一行能不能熬,二看该企业的发展速度。如果当地家乐福开分店的速度快,那么如果你表现好一点,你的晋升速度会快,如果当地不可能开分店了,那么你想晋升,只能申请到其他地方的分店任职或者等你的上司离职或晋升。总体来说,正常情况下,两年升一级是可以做到的。至于前途,要看你的需要了。为了混饭吃,做这行可以达到这个要求,为了个人远大理想,如果你想从商,那么在这行也是可以学到东西和打基础的。
2在家乐福超市的哪一课晋升的速度最快,还有就是我想知道家乐福超市的员工每天工作多长时间,一周有没有休息的时间,还有没有其他的福利
基本都一样,当然卖杂货的 如 饮料,零食,日用品这一课的因为占营业额最大,这一课的分量比较重。卖生鲜的最累。
一般超市普通员工一天8小时,(一两个小时的加班很正常,没加班费)换档那天超过12小时。主管每天不少于10小时上班。一般一周工作五天或者五天半,福利很低,如果你没有当地户口的话,有当地户口,那么福利也是很少,都是按照当地最低标准来执行
3应聘家乐福订货及价格部的员工一定要有经验吗?一般都需要什么条件
不需要,但是你的谈判能力要好,对数字要敏感,当地有人做担保
4应聘家乐福客户服务部门的员工需要什么条件的,都要做什么需要的经验吗?
不需要
5在家乐福做员工的其他的一些个人经历和感受请告诉我好吗,我是学会计的现在想放弃会计从事零售业值得吗?能不能把零售业当做终身事业来做请告诉我好吗?谢谢了
从我个人的经验来讲,如果你的骨子里不是商人,不是领导管理者,还是做回你的本行。因为这一行非常非常辛苦,辛苦程度比起农民工来讲一点也不轻松。二是对你来讲,如上所说,大的前途基本没有。因为晋升靠资历,更要靠关系!还要讲实力!三者缺一是不可能爬的太高,爬一两级可以,再高就不行了。你做会计,凭个人努力,考个注册会计师,比家乐福地区总店长还要牛。
最后,我都说了,国外是以超市员工作为低收入代表的,所以你也不要指望在超市里工作能拿高工资,高福利
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