如何建立一支优秀的幼教师资队伍

[如何建设一支高素质有活力的通讯员队伍]随着企业文化的进步，企业内刊的创办和发展日益受到了重视，企业内刊开始被赋予了对内建设企业文化，对外树立企业形象的重要使命。物业管理行业的企业内刊，也不例外。由于物业服务...+阅读

众所周知，国家近几年高度重视学前教育的发展，而学前教育质量的提高，关键是要有高素质的幼儿教师队伍，如何提高幼儿教师的工作积极性，打造出优秀的教师队伍，我园进行积极探索，取得较好效果，具体做法如下：

一、转变心态享受工作著名教育家魏书生说过：“做任何事都要做到松、静、匀、乐，松是放松，静是安静，匀是呼吸均匀，乐是快乐。苦也一天，乐也一天，人生苦短，为什么不乐呵呵的度过每一天呢？”看着一张张花朵般的笑脸，那么纯真、那么可爱，我们有什么理由不高兴呢？我园经常利用园务会做老师们的思想工作，使老师们懂得，人不能改变环境，但能改变自己的心态，怀着一颗感恩的心，积极主动的工作，每天面带微笑迎接孩子的到来，和家长愉快的交流，踏踏实实、一步一个脚印的工作，每一天都过得充实而愉悦。

二、制定制度有章可循 “没有规矩，不成方圆。”根据幼儿园工作规程，详细制定幼儿园一日常规，什么时间做什么事情，老师们心中有数，很快熟悉各项规章制度，真正做到有章可循，不在手忙脚乱，一切工作都在有条不紊的进行。

三、民主商议以人为本园内遇到重大事务不好定夺，就坐下来和老师们商议，充分发挥老师们的聪明才智，为幼儿园的更好发展出谋划策，老师们感觉被信任，从而绞尽脑汁为幼儿园的更好发展出点子、想办法，自2009年幼儿园成立以来，幼儿园各项工作得到又快又好发展，安全事故降至为零。老师们兢兢业业，不比收入、比奉献，把幼儿园当做自己的家，为把这个家建设得更好不断努力着。

四、加强学习提升素质现在社会发展日新月异，如果不坚持学习终会被社会淘汰。作为一名优秀教师，要想给学生一碗水，自己必须有长流水，其源头必是喷涌而出的清泉，才能保证长流水的新鲜与营养。我曾给老师们说：“我初中时有位英语老师，就是典型具备终生学习能力的人，别人业余时间用看电视、散步、或打牌的方式度过，而郭华老师最喜欢做的事就是学习，没用几年他就考上山东省枣庄市中级人民法院民事审判第二庭庭长、高级法官。现在是中央财经大学法学院副教授、诉讼法与刑法学教研室副主任，中国政法大学法学学士、诉讼法学硕士、中国政法大学法学博士，中国社会科学院法学所诉讼法学博士后；兼任中国政法大学法律适用研究中心研究员、华东政法大学研究员，贵州民族学院法学院、曲阜师范大学法学院兼职教授。由此，老师们不难看出，只有学习才能提高自己的生命质量，不仅仅为了学生，更是为了自己。记得有位老师刚到幼儿园工作时，向我哭诉：“园长我发现我真的不适合当老师，那些孩子让我太无语。”听了她的话，我笑了，我有办法让你适合当老师，这位老师说实话素质挺好、特长突出钢琴弹得不错、唱歌也好，我说：“你可以抽出时间，到你认为可以学习的老师随时听课，当你用现在对我说话的声调对全班孩子说，你就是一名优秀的教师。”这位老师成长的特别快，教学及管理学生游刃有余，现在全园教师掀起学习的热潮，学习的目的只有一个，为了让你的工作更优质、更高效、更轻松。从2009年建园至今，虽然只是短短两年多的时间，但全园教师呈现出那种昂扬向上的精神状态，时时让我感动，不时有老师跑到我办公室：“园长，**活动该开展了。园长，回来如果有老师请假，我去替她代课…”有人对我说：“幼儿园里这只教师队伍真的很少见，她们太能干了。”无论何时只要看到家长很有礼貌、面带笑容的问候：“园长，你好！”我都从心底感谢园里的老师们，正是这支优秀的队伍的默默奉献，赢得家长广泛的赞誉，我爱她们！（区实验小学附属幼儿园：王佃梅）