[劳动保障监察限期整改指令书怎么写急急急急急]以下示范本 标 题：存在问题的《劳动保障监察限期整改指令书》 编 号：200700001969 提交时间：2007-12-10 13:47:55 允许公开 事 发 地：重庆市沙坪坝区 内 容： 重庆市政府： 我是原中...+阅读

你可以获得下列三项赔偿：

1.未签订劳动合同的双倍工资，法律依据是《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2.要求支付加班费，法律依据是《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

（一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

3.要求补缴社会保险费用，法律依据是《劳动法》第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。

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