如何充分发挥全国职工教育培训优秀示范点的作用

[如何发挥好基层党建示范点带动作用]由单一的建整扶贫到建整扶贫与示范点创建“双管齐下”，是基层党建工作方法的又一重大创新。启动基层党建示范点创建工作后，由过去只注重抓整顿、抓后进转变为现在抓先进、抓示...+阅读

一、推荐范围全国职工教育培训优秀示范点的推荐工作由各市、杨凌示范区、韩城市总工会，各省级产业工会，省总各直管单位工会为单位组织推荐。推荐范围：各级工会和基层企事业的各类职工培训机构，包括职工院校、各类职工培训中心、再就业培训基地、技能人才实训基地、农民工业余学校等。省总将在各地选拔推荐的基础上，严格审核后，推荐符合条件的单位单位为“全国职工教育培训优秀示范点”。

二、推荐标准1.培训资质：以工会产权或工会负责管理的教育培训机构为主，也可以是挂靠在政府有关部门、单位或企业的培训机构，一般应具有独立事业单位法人资格，具备经劳动保障部门认定的技能培训资质，或经教育部门认定的职业教育资质。2.管理体制：具备结构合理、团结进取的领导班子，规范的教学管理和就业指导服务体系，相对稳定的专兼职师资队伍。

3.硬件设施：不少于1500平米的教学场所，必要的教学培训和实习设备。4.培训规模：具有劳动保障部门或经教育部门认定的计划招生指标和培训任务，有相对固定的培训科目和专业技能培训品牌，年培训规模在5000人以上。5.资金保障：具有相对稳定的资金保障，包括本地区政府财政支持、本级工会经费投入和筹资融资渠道，每年资金筹集总额达200万元以上。

6.资源利用：鼓励各类教育培训机构和企事业单位结合自身发展需求，积极探索搭建校企联办、按需施教、定向培训的新途径和新平台，努力增强基层职工教育培训阵地的可持续发展能力。

三、推荐要求

（一）各地要结合实际，推荐在职工教育培训中切实发挥重要作用、能够起到示范带动作用的单位，重点向基层和企业倾斜，有针对性地扶持一批企业（包括非公企业）的职工教育培训阵地。

（二）本次推荐按全总要求采取差额的方法，省总将择优按照2∶1的比例向全总进行推荐。

（三）“全国职工教育培训优秀示范点”候选单位，须提交一份1500字的事迹材料，并加盖管理单位印章。

（四）凡符合条件的单位均可申报。

（五）全国职工教育培训优秀示范点由全总统一颁发铭牌。...