下面是小编辛苦整理的关于“休了产假还能休年假吗”的一些推荐范文，主要包括：新劳动法关于年假婚假事假病假丧假产假是怎样规定的，公司休年假制度，请假扣除的工资怎么计算，员工让老板无法拒绝的20个请假理由，请假条 200一300个字，工作满一年休年假。是休第一年的年假吗等方面内容，值得借鉴。

新劳动法关于年假婚假事假病假丧假产假是怎样规定的？产假： 根据《女职工劳动保护特别规定》的第七条，职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个...

公司休年假制度？公司休年假制度1 、员工可享受本手册规定的法定节假日期间的有薪休假待遇。 二、员工转正后可享受婚假、丧假、产假及护理假，在公司工作满一年后，员工可以按规定享受年休假，这...

请假扣除的工资怎么计算？如果请的假属于事假，则事假期间不算出勤，平均日薪为0；若是病假，一般为平均日薪的70%；若是婚假、产假、陪产假、丧假、年假则按照正常出勤，不扣工资。对于病假工资，用人单位可以在合...

员工让老板无法拒绝的20个请假理由？能让老无法拒绝的请假理由应该不存在。有些老板宁可违法也不会批假。一般情况下：1产假2陪产假3病假4丧假5年假6工伤假7流产假8婚假上述8种假，老板不批准是违反法律行为。但是...

请假条 200一300个字？请假条 200一300个字，请假条病假怎么写学生：请假单申请人： 所在部门： 申请日期：请假类型：（）事假（）病假（）年假（）婚假（）丧假（）产假（）倒休假（）其他假---请假时间自 年 月 日 至 年 月 日 共计：天请假事...

工作满一年休年假。是休第一年的年假吗？工作满一年休年假。是休第一年的年假吗，公司休年假是怎么算的怎么才算一年：连续工作满一年就可以开始休年假了。如果你原先在别的单位做过，现在是连续工作的话累积计算到一年的...

什么理由可以请年假？请年假不需要理由，年假就是法定的带薪假期，只需要依照公司的规程提交年假申请即可，一般请假天数超过3天的需要提前一周以上申请，交接好手头的工作以后才能放假。一般年假的理由...

请问年假不休的话年假怎么算？年休假工资报酬的计算方法 年休假工资报酬的计算公式为： 年休假工资报酬=全年工资收入÷261（天）*应休未休年休假天数*3。 享受了正常工作期间工资收入的工作人员，支付的年休假工...

急求年假计算公式？急求年假计算公式，带薪年假怎么计算：如果你说的内容是要在EXCEL表格中实现 则假设B2单元格是入职时间 年假公式如下 =IF(DATEDIF(B2,NOW(),＂Y＂)=1,4*((12-MONTH(NOW()))/12),MIN...

带薪年假怎么休？你08年10月到12月可以有1天的年假，从09年1月开始享受6天的年假。 注意年假的计算时间是加入企业的时间，所以如果你在签合同之前有试用期的话，试用期的时间也包括在内。与合同签...