下面是小编辛苦整理的关于“单位计生发放标准”的一些推荐范文，主要包括：年终奖的计算和发放应该按照什么标准，公务员抚恤金发放标准与普通公民一样吗，生育津贴发放标准有哪些，生育津贴发放标准是怎么样呢，企业年终奖有标准吗，央企年终奖发放规定是什么等方面内容，值得借鉴。

年终奖的计算和发放应该按照什么标准？年终奖的计算 发放年终奖是用人单位的一种自主行为，目前的法律、法规并无要求用人单位发放年终奖的具体规定。 故一般来说，年终奖的计算应根据劳动合同的约定或者用人单位的规...

公务员抚恤金发放标准与普通公民一样吗？公务员抚恤金发放标准与普通公民一样吗，现为公务员单位该退休人员的抚恤金怎样发：不一样，具体如下： 一是事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法按照《关于事业...

生育津贴发放标准有哪些？生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30（天）*假期天数 假期天数： （1）正常产假90天（包括产前检查15天）； （2）独生子女假增加35天； （3）晚育假增加15天； 2、生育医疗费 （1）确认生育就医身份后就医...

生育津贴发放标准是怎么样呢？（一）、女职工 1、生育津贴 生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30（天）*假期天数 假期天数： （1）正常产假90天（包括产前检查15天）； （2）独生子女假增加35天； （3）晚育假增加15天； 2、生育医疗费 （1...

企业年终奖有标准吗？劳动法没有关于年终奖的规定 奖金是用人单位根据企业效益为嘉奖突出的贡献和业绩而发放的特殊的薪资。奖金发放属于用人单位的自主权，即单位可以自行决定发不发奖金，发奖金的...

央企年终奖发放规定是什么？目前法律并未对年终奖的发放标准做出特殊规定。如果劳动者与单位签订合同中有约定的，按约定执行；如无约定，单位规章制度中有奖金发放规定的，则据奖金发放制度执行。 央企年终奖...

如果年前提辞职还会发年终奖吗？会，年前辞职是没有年终奖的，除非单位有约定。 关于年终奖劳动法没有规定，要看各单位具体情况，所以单位有权决定年终奖的发放时间，是否发放以及发放标准。 年终奖的发放是用人单位...

如果在年前主动辞职会有年终奖吗？会，年前辞职是没有年终奖的，除非单位有约定。关于年终奖劳动法没有规定，要看各单位具体情况，所以单位有权决定年终奖的发放时间，是否发放以及发放标准。年终奖的发放是用人单位的...

2021年高温补贴发放标准是什么？2021年高温补贴发放标准是什么：2021年高温补贴发放标准：江苏省规定每人每月200元、上海的标准为每月200元、河南每人每工作日10元、广东每人每月150元、湖南不低于每人每月150...

年终双薪发放标准？年终双薪发放标准具体如下： 一、按比例拿双薪有的企业在《员工手册》中规定：农历年底，公司将发给员工一个月的工资额作为奖金，奖金按比例计算，发给当年加入公司并与12月31日前通...