澳大利亚的税收制度是什么

[税收管理体制是指什么]税收管理体制是中央和地方之间划分税收管理权限的制度。是国家财政管理体制的重要组成部分，体现了税收管理集权与分权的关系。税收管理体制是根据国家经济管理体制和财政体制...+阅读

澳大利亚的财政年度为每年的7月1日至次年的6月30日，外国公司及其子公司也允许按本国财政年度填报税单。澳大利亚居民需就其所有来源的所得纳税。非居民需就来自澳大利亚的所得纳税。澳大利亚的联邦政府主要征收的税有所得税（包括资本增益税和职工福利税）、销售税、关税、国内税、及银行帐户借方税等。所得税是政府财政收入的主要来源。州政府所主管征收的税目有印花税、土地税、工薪税以及某些商业买卖的交易税等。

一、所得税澳大利亚的所得税包括公司所得税、个人所得税。公司员工的工资调节税率为：600 澳元以下的0%,6000至2万澳元的17%,2万至5万澳元的30%,5万至6万澳元的42%,6万澳元以下的47%.

二、工资税额工资税额为州府征收的税金，按照工资基数有公司缴纳，而不从员工工资中扣缴。

三、销售税销售税是对批发销售或进口货物征税。征税的货物，包括在澳制造或澳大利亚进口的货物。法律还规定，制造商及批发商均应向税务机关注册取得销售税号码。但进口商如本身非制造或批发商，则不须注册，但仍应依法对进口的货物缴纳销售税。

四、边际福利税边际福利税按照应纳税额计提。公司为职工提供用车及公司支付费用让职工参加对外的宴请，均为缴纳边际福利税的范畴。消费金额与1.91417相乘得到应纳税额，然后乘边际福利税率0.485，得到边际福利税额。2000年7月1日后，上述公式改为消费金额与2.1292相乘得到应纳税额，然后乘边际福利税率0.485，得出边际福利税金额。

五、养老金养老金为当地政府规定缴纳的基金。按照澳法律规定，公司按员工工资的8%缴纳养老金。如果个人希望再付5%的养老金，则公司还要为其配套增缴2.5%；如果个人希望额外付2.5%的养老金，则公司要为其配套增缴1.25%.2002至2003年，养老金税率可能提升为9%.除此之外，公司还要缴纳基金管理费1.5%.

六、休假准备金按照澳法律规定，公司要计提员工的休假准备金，比率为职工工资的1.5%.该项准备金在员工休假时，将支付给个人。

七、医疗保险澳大利亚政府为国民安排有社会公共医疗保险，该保险费按工资的1.5%扣缴给国家，国民享受该保险项下的所有医疗。...