中学班主任工作规定

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教师是辛勤的园丁，教师的工作直接影响到学生的学习，下面小编为大家整理了一篇关于中学班主任的工作规定，仅供大家参考。

班级是学校进行教育教学工作的基本单位，班主任是学生全面健康成长的导师，为此对我校办主任工作作如下规定：

一、班主任的职责：

1、向学生进行思想政治和道德教育，保护学生身心健康，教育学生热爱社会主义祖国，逐步树立为人民服务的思想和为实现社会主义现代化而奋斗的志向;培养社会主义道德品质和良好的心理品质，遵守《中学生守则》和《中学生日常行为规范》及《长中学生在校一日常规》。

2、教育学生努力完成学习任务，会同各科教师教育帮助学生明确学习目的，端正学习态度，掌握正确的学习方法，提高学习成绩。

3、教育指导学生参加学校规定的各种活动，教育学生坚持体育锻炼，养成良好的劳动习惯、生活习惯和卫生习惯。

4、关心学生课外生活，指导参加各种有益于身心健康的科技文娱和社会活动，鼓励学生发展正当的兴趣和特长，杜绝本班学生参与赌博、进台球厅及游艺厅。

5、建立班级常规，指导班委会和本班团队工作，培养学生干部，提高学生的自理能力，把班级建成奋发向上、团结友爱的集体，根据本班特点制定各具特色的《班训》、《班规》。

6、负责联系和组织科任教师商讨本班的教育工作互通情况，协调各种活动和课业负担。

7、做好学年度学生思想评定，三好推荐并有关奖惩工作。

8、联系学生家长，争取家长和社会有关方面配合协助学校办好《家长学校》，共同做好学生的教育工作。

二、班主任工作的原则和方法：

1、全面了解学生，从学生的特点和思想实际出发，进行工作和教育活动，讲求思想教育的科学性、针对性、实效性。

2、正面教育积极引导，寓教育于活动管理之中。表扬先进，树立榜样，充分调动积极因素。对学生思想认识问题不简单的批评压制，要循循善诱，以理服人。要引导学生进行自我教育，发扬学生的主体精神和创造精神。

3、热爱学生、尊重学生，对学生严格要求，耐心帮助，热情关怀，要努力做好后进学生的转化工作，严禁体罚、变相体罚和侮辱学生人格。

4、以身作则，言传身教，在思想、道德、文明行为等方面努力成为学生的表率。

5、严禁班主任私自收班费，作为班内各种活动的使用及奖励，如需奖金，由年级组长向校长申请统一支取。

三、班主任的领导和管理：

1、班主任由校长同年级组长协商进行任免。班主任必须是热爱党、热爱社会主义、热爱教育事业，教育思想端正，责任心强，有一定教育水平和组织管理能力的教师胜任，对于不履行班主任职责，玩忽职守或其他原因，不适于做班主任的撤销或免去班主任职务。

2、学校每学期分年级召开一次班主任工作汇报，班级工作研讨会，每学期召开一次班主任工作经验交流会。

3、年级组长直接负责本年级、班级及班主任工作，要及时召开班主任会，及时布置学校各项工作。

4、我校实行班主任月工作评价制度。班主任每月初及时写出班内状况分析、计划、措施。年级组长组织学生、任科教师评价，教导处、总务处完成各项考核评价，月末组长汇总，班子加权评价，年级组长及时反馈。

5、学校建立班主任工作档案，作为考核晋级、评定职务、评选先进的重要依据。

四、班主任的待遇和奖励：

1、班主任任职期间，享受每生每月0 .5元的班主任津贴。

2、学校每学期按《班主任奖励工资细则》，发给班主任奖励工资。

3、《班主任月工作评价》按100分以上特殊贡献奖、90分以上一等奖、80分(含80分以上)二等奖，低于80分停发奖金。

4、学校组织的重大活动班级取得名次，学校另设1020元奖励班主任。

5、学校设《班级工作管理奖》，由年级组长及学校年级负责人记录评定。

中学班主任工作规定