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三简答题 1简述人力资本与人力资源的区别？一：1、概念的范围不同 人力资源包括自然性人力资源和资本性人力资源。自然性人力资源是指未经任何开发的遗传素质与个体；资本性人力资源是指经过教育、培训、健康与迁移等投资...

简答题请简要说明人力资源选拔的程序有哪些简答题请简要说明？一般的人力资源管理模块是很多的。 以下是介绍供参考： 人事基本模块：人力管理； 人事扩充模块：招聘管理、劳动合同管理、提醒功能、劳动用品管理、保险管理、医疗管理、奖惩管理...

简答题人力资源管理有哪些功能？一般的人力资源管理模块是很多的。 以下是介绍供参考： 人事基本模块：人力规划（部门配置、职位设置）、人事资料档案管理、证卡制作、考勤卡发放、异动、离职转岗管理； 人事扩充模...

求云南人力资源管理师答题技巧是哪些呢？求云南人力资源管理师答题技巧是哪些呢？ 1.时间控制 125题目，90分钟，平均0.72分钟（43秒）1道题目。要快不会的放过去。100分的题，能做完80%，正确率是80%，即可得到64分。要懂得放弃，答...

人力资源管理的工作分析与职位评价里有一题简答题是简述工作的特征？人力资源管理的工作分析与职位评价里有一题简答题是简述工作的特征，简述职位分类的优缺点：人力资源管理的内容人力资源管理服务于企业的总体战略目标，是一系列管理环节的综合体...

人力资源管理简答题答案请大家帮忙下谢谢？1、一般知名的企业都有专门的招聘途径，而且招聘时间一般较为固定，在一年的某几个月份里，如果你对这家企业比较感兴趣，建议你去该公司的主页，在招聘版块查看人员需求，如果有的话可...

人力资源师考试有什么内容？1、人力资源考试科目： 基础知识：采取标准化试卷书面测试方式，考生在答题卡上作答。 技能考试：采取闭卷书面测试方式，考核的题型包括计算分析题、问答题和案例分析题等。 论文综合...

人力资源面试技巧？经典面试试题及答题思路分析（五） 1、如果我单位录取你，你打算怎样开展工作？ [思路点拨] 评价：应该表现出对某项工作的热情和追求这一职位的强烈愿望，容易得到考官的赞同，这一点来自...

2013年国投煤炭人力资源专业笔试经验？笔试岗位：国投煤炭员工管理岗 笔试地点：人大商学院5层机房 笔试结构：单选，每题1分，共30题，30分 多选，每题2分，共15题，30分 理解题，每题1分，共20题(记不清了)，也是选择，20分 简答题两题，每...

HR考试经验谈？二、简答题：的命题视角比较好掌握，人力资源管理的具体程序、方法、过程、步骤等，都可以形成简要回答的问题。 三、计算题：主要检验考生从事人力资源管理活动所应具有的基本计算...