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无固定期限劳动合同赔偿？无固定期限劳动合同赔偿，无固定期限合同补偿：现在有许多劳动者都有这样一个疑问，解除无固定期限合同如何赔偿？这个问题，我们需要分两种情况进行分析。 一、若用人单位存在违法行...

无固定期限合同赔偿？无固定期限合同赔偿，劳动法规定无固定期限合同赔偿问题：，若用人单位解除你与他们之间的劳动合同： 1、依劳动法第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一...

无固定期限劳动合同解除赔偿标准？解除无固定期限劳动合同有两种情形： 一、协商解除补偿标准：参照《劳动合同法》第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...

固定期限劳动合同合同工赔偿问题求解答！？1.劳动合同终止时支付你经济补偿金的方法你说的很对。根据你的工作年限给予赔偿。但是你提到无固定期限劳动合同，是不存在终止情形的。如果公司在无固定期限劳动合同内不想与...

无固定期限合同员工离职赔偿我在2000年4月份进到一家外企工作？根据劳动合同法相关规定： 第十四条 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （...

新劳动法无定期合同怎么赔偿？新劳动法无定期合同怎么赔偿，无固定期限劳动合同赔偿：无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。劳动合同的期限长短不能确定，但并不是不能终止。...

关于用人单位无劳动合同的赔偿？1、首先获得补偿为：一年内的工资（按照最低工资标准计算）X 2 2、社会保障比如三险一金等要补缴 3、因为公司8年未与你签订合同，现在你为无固定期限的劳动合同 无固定期限的劳动合...

无期限劳动合同被辞退应该得到经济赔偿还是赔偿金？1、用人单位与劳动者解除劳动合同，是支付赔偿金还是经济补偿金，与劳动合同的期限无关；也就是固定期限和无固定期限劳动合同赔偿标准是一样的； 2、经济性裁员，未提前30天书面通知...

签订无固定期限劳动合同有啥好处？其它都是假的，关键是老板不能以合同到期为理由终止合同，这样即使公司裁员，也只能按照辞退，赔偿金多。 上班够十年只要员工要求签，公司必须同意，不签违法，可以告他。 千万别提出离职...

新劳动法未签劳动合同至今满一年无固定期限无加班费无社？1、可以要求要求赔偿的损失有以下几项： 未签书面劳动合同赔偿金：从2008年1月至今每月支付二倍的工资； 解除劳动关系补偿金：如劳动者解除劳动关系，可以要求单位支付二个月工资的（从...