人事档案归哪个部门管理

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农村户口人员档案由公安机关或公安机关委托的乡镇人民政府管理。

一、档案：

档案是指过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、军事、经济、科学、技术、文化、宗教等活动直接形成的对国家和社会有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。

(1)、第一，档案的形成者范围非常之广。党政机关、社会团体、企事业单位以及我们每一个人都能成为档案的形成者；

(2)、第二，档案反映的内容涉及的领域非常之宽，社会生活的方方面面都能在档案中得到记录；

(3)、第三，档案种类和形式多样。我们经常看到的政府文件、工程图纸、印章、照片、录音录像材料以及新兴的电子文件等等，都是档案的载体；

(4)、第四，档案是我们从事每一项活动直接形成的原始记录。我们并不是为了管理档案而创造档案，它来源于我们实际生活、工作中开展活动产生的原始记录，是伴随人类社会活动形成的客观真实的材料；

(5)、第五，档案是具有保存价值的原始材料。

二、人事档案：

人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料，起着凭证、依据和参考的作用，在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时，都需要使用档案。

档案管理员职责

一、学习、宣传《档案法》和《保密法》，提高干部、职工的档案工作意识，增强保密观念和档案工作的自觉性。

二、负责本所各室各类归档文件材料的检查验收、保管。

三、按期完成业务、文书、设备、会计、声像、实物档案材料的收集、整理和立卷归档工作，并对各室业务档案材料的归档工作进行指导、监督和检查。保证档案案件质量符合档案行政管理部门的规定和要。

四、收集、整理、保管与本所档案有关的资料，配合档案提供利用。

五、建立、健全档案的借阅利用、安全保密、库房管理、鉴定销毁等管理制度，严格遵守保密制度，做好档案的管理保管工作，防止泄密和丢失损毁档案事件的发生，维护档案的完整与安全。

六、编制各类档案检索工具，开展档案编研，积极提供利用。

七、负责填报和编写上级主管机关和行政管理部门有关档案工作的统计和调查资料。

八、参加档案的鉴定、销毁和移交工作。