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关于劳动合同解约违约金？第一，因为你们的合同是在08年以前签订的，所以不能适用08年1月1日开始施行的劳动合同法，所以新的劳动合同法规定的提前通知则不能适用本案（当然若旧法也有此条款则除外）。 第二，旧...

关于劳动合同违约金？按照《劳动合同法》第二十二条的规定： 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向...

劳动法关于违约金赔偿有什么规定嘛？劳动法关于违约金赔偿有什么规定嘛，新的劳动法对用人单位与职工签订协议或者合同中提及的违约金是怎么：关于违约金的约定，目前主要是适用《劳动合同法》的规定。 附《劳动合同...

关于聘用合同解约违约金的问题？根据《劳动合同法》 第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人...

劳动合同违约金比例？劳动合同违约金比例如何计算? 《劳动合同法》关于劳动合同违约金比例的规定如下：劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。除本法第二十二条和第二十三条规...

劳动合同约定违约金可以吗？劳动合同约定违约金可以吗，劳动法关于违约金赔偿有什么规定嘛：劳动合同里只有服务证和竞业限制可以约定违约金，其他情况约定违约金无效《劳动合同法》 第二十二条 用人单位为劳...

关于劳动合同法违约费用的计算问题我和一家企业签定了3年的合同？公司无故解除合同按照新劳动法违约金怎么算我本来和公司签订的是4：关于提前解除劳动关系（就是你说的辞职），2007年底前适用《劳动法》第三十一条“劳动者解除劳动合同，应当提前三...

关于合同期内辞职需扣除的违约金？以前，劳动者提前解除劳动合同，不管是否给用人单位造成损失，都需要支付违约金，这实际上是一种惩罚性的违约金条款。而违约金条款的限定适用是这次劳动合同法的一大贡献。这些年，违...

关于工作签约违约的赔偿问题？劳动合同约定的违约金，指的是劳动合同中约定的在用人单位或者劳动者违反了劳动合同中其他有关约定时，应当向对方支付的赔偿金。 根据《劳动合同法》规定，只有在两种情形下，用人...

关于保密协议的违约金？关于保密协议的违约金，与公司签定了保密协议走了会付违约金吗：约定违约金的情况是合法的。劳动合同法 ： 第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业...